Jeugdprofessional met aandachtsgebied ambulant
24 – 36 uur per week | Regio Steenbergen
SPRING is een innovatieve organisatie die gemeenten ondersteunt bij de ontwikkeling en inrichting van het jeugdstelsel. Als jeugdprofessional draag je samen met je collega’s zorg voor opvoedvragen en eventuele problemen bij gezinnen. Dit kunnen lichte opvoedvragen zijn, maar dit kan ook gaan over complexe casuïstiek.
Voor de regio Steenbergen zijn we op zoek naar een jeugdprofessional met aandachtsgebied ambulant voor 24-36 uur per week.
Ben jij die bevlogen professional die zin heeft in een uitdaging? We zien je sollicitatie graag tegemoet. Je hoort zo spoedig mogelijk of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
Wie zoeken we?
- Je bent een bevlogen professional die focust op mogelijkheden.
- Je staat naast het gezin en samen kijk je welke ondersteuningsbehoefte er is.
- Je coördineert de zorg- en dienstverlening en versterkt de mogelijkheden van het gezin, waarbij het gezin zoveel mogelijk zelf de regie heeft, of weer in eigen hand krijgt.
- Je ondersteunt het gezin bij het inzicht krijgen in de sterke kanten en krachten van de gezinsleden en weet deze te benutten en te versterken.
- Je richt je op opvoedkundige, relationele, materiële, individuele, financiële en maatschappelijke problemen van de kinderen binnen het gezin.
- Je werkt daarbij nauw samen met alle (in)formele betrokken partners.
- Je leidt indien nodig toe naar meer specialistische zorg. Naast de thuisbegeleiding ondersteun je bij gesprekken op school/ werk/ stage, instanties of andere hulpverlenende organisaties.
Wat neem je mee?
- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding (geschikt voor SKJ-registratie), dito werk- en denkniveau en hebt minimaal twee jaar ervaring in het werken met jeugdigen. Je hebt kennis van en affiniteit met jeugd GGZ, LVB, Jeugd en Opvoeden of Passend Onderwijs.
- Je hebt ervaring met het begeleiden van gezinnen, waarbij de regie bij het gezin blijft en er gebruikgemaakt wordt van het eigen netwerk van ouders en jeugd. Je bent in staat tijdig te signaleren, adequaat te handelen en resultaten te bereiken. Je hebt een relevant netwerk in de regio West-Brabant West.
- Je bent sociaal en communicatief vaardig, stressbestendig, innovatief, resultaatgericht, positief en flexibel. Je hebt analytisch vermogen, geen 9-tot-5-mentaliteit en bent bekend met de sociale kaart binnen de regio.
- Je bent in staat je eigen werk te organiseren, kunt je gemakkelijk aanpassen aan situaties en omstandigheden zonder doel en visie uit het oog te verliezen.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en een auto.
Wat bieden we jou?
Een uitdagende functie, waarbij je samen met de gemeenten en je collega’s mede vorm kunt geven aan de jeugdzorg. Samen met je collega’s ontwikkel je in een nieuwe context het vak jeugdprofessional en deel je en vergroot je de kennis.
Je ontvangt uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Jeugdzorg. Je wordt ingeschaald in schaal 10. Het bruto salaris bedraagt max. € 5.036,05 bij een fulltime dienstverband.
SPRING heeft een eigen leerhuis. Het SPRING Leerhuis is een opleidingscentrum voor professionals in het domein van jeugdhulp. Iedere professional werkzaam in dit domein kan binnen het SPRING Leerhuis aan de hand van de gestelde eisen of persoonlijke leerdoelen vorm geven aan zijn of haar professionele ontwikkeling. Als jeugdprofessional van SPRING maak je gebruik van alle mogelijkheden binnen het leerhuis.
Wil je meer weten?
Meer informatie over SPRING vind je op www.springjeugd.nl. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Renate Tempelman, manager Spring, bereikbaar via r.tempelman@springjeugd.nl en 06 25 77 80 81.
Ben je overtuigd?
Stuur je motivatiebrief en cv (inclusief SKJ-registratienummer, indien aanwezig) o.v.v. ‘SP-01 Jeugdprofessional aandachtsgebied ambulant’ naar werken@springjeugd.nl.
Je ontvangt zo spoedig mogelijk een reactie.
Wij hanteren geen sluitingsdatum voor deze vacature. Op het moment dat er zich geschikte kandidaten hebben aangemeld, sluiten wij de publicatie. Naast de selectiegesprekken kunnen er referenties worden opgevraagd.
Acquisitie n.a.v. deze vacature is niet gewenst.