Programmacoördinator Leren en Ontwikkelen
28-36 uur per week
Bij Spring werken enthousiaste en zelfstandige jeugdprofessionals die zich inzetten om professionele jeugdhulp te bieden. Daarbij zijn we proactief en outreachend in onze aanpak. Blijven leren en ontwikkelen vinden we belangrijk zodat we jeugdigen, gezinnen en hun omgeving de benodigde ondersteuning kunnen bieden.
Vanuit het Spring Leerhuis wordt Leren en Ontwikkelen georganiseerd. Dit doen we vanuit de professionele standaard, vanuit ontwikkelingen uit het werkveld en vanuit de dagelijkse praktijk van de jeugdprofessional. Onze professionals leren vooral door te doen, door te reflecteren op hun professionele handelen. Ook leren zij door het volgen van trainingen, werkbegeleiding en intervisie. Binnen het Spring Leerhuis zijn de verschillende onderdelen hierin op elkaar afgestemd. We werken samen om jeugdprofessionals zo goed mogelijk te faciliteren in hun werk. We organiseren het leren dichtbij en liefst samen met de jeugdprofessionals. Het Spring Leerhuis zoekt een Programmacoördinator Leren en Ontwikkelen om het Spring Leerhuis verder vorm te geven.
Spring Jeugdprofessionals is onderdeel van Netwerk Maatschappelijke Ontwikkeling (NMO), waaronder ook Spring Jeugdhulp en MEE West-Brabant vallen. NMO is een netwerkorganisatie waarbinnen maatschappelijke thema’s binnen het sociaal domein worden samengebracht.
Wat ga je doen?
•Je vertaalt vraagstukken naar nieuwe interventies op het gebied van leren en ontwikkelen. Je geeft zo mede vorm aan de doorontwikkeling van het Spring Leerhuis. Denk hierbij aan het ontwikkelen en geven van trainingen, e-learnings en webinars. Maar ook aan het ontwikkelen van leerinterventies die de borging van de jeugdprofessional ondersteunen.
•Je bent zowel intern als extern, dé ambassadeur voor leren en ontwikkelen zoals we dat binnen het Spring Leerhuis vormgeven.
•Je bent in staat om op abstract niveau invulling te geven aan leer- en ontwikkelvraagstukken.
•Je hebt een hands-on manier van werken, houdt van een uitdaging. Je leert graag en houdt van doorontwikkeling.
Wat neem je mee?
•Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, Je hebt een hbo werk- en denkniveau en aantoonbare werkervaring in Learning & Development (L&D) binnen het sociaal domein/ hulpverlening.
•Een opleiding als Learning & Development in organisaties, Opleidingskunde of soortgelijke opleiding.
•Je hebt kennis van didactiek en van trends en ontwikkelingen op het vakgebied van L&D.
•Je bent stressbestendig, oplossingsgericht en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
•Je hebt goed ontwikkelde netwerkvaardigheden en sterke gespreks- en communicatievaardigheden.
•Je kunt overstijgend denken en kunt praktijk en beleid aan elkaar koppelen.
•Je bent ondernemend en kijkt door de L&D-bril naar kansen in het veld.
Wat bieden we jou?
Een uitdagende functie waarbij je samen met je collega’s een bijdrage levert aan de organisatie en de toerusting van de jeugdprofessionals. We bieden je uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Jeugdzorg. Je wordt ingeschaald in schaal 10. Het bruto salaris bedraagt maximaal € 5.036,05 bij een fulltime dienstverband.Wil je meer weten? Meer informatie over het Spring Leerhuis vind je op www.springleerhuis.nl
Voor vragen over de functie neem je contact op met een van onze programmacoördinatoren Leren en Ontwikkelen Margot Broers, m.broers@springjeugd.nl |06-24960856, of Betty Wijdeven, b.wijdeven@springjeugd.nl | 06-24961393.
Je kunt ook contact opnemen met manager Maurice van den Nieuwenhuijzen via m.van.den.nieuwenhuijzen@springjeugd.nl|06-53195306 of Marjolein van den Heijkant m.van.den.heijkant@springjeugd.nl |06-24655496.
Ben je overtuigd?
Stuur ons uiterlijk 8 augustus je motivatiebrief en CV o.v.v. SP-05 vacature Programmacoördinator Leren en Ontwikkelen naar werken@springjeugd.nl. De gesprekken vinden plaats op donderdag 22 augustus.
Naast de selectiegesprekken kunnen er referenties worden opgevraagd.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.